Haberlerimizi İnstagram , TikTok ve Youtube hesaplarımızdan da takip edebilirsiniz.
Hollanda Sosyal Sigortalar Kurumu UWV’de sorunlar bitmek bilmiyor. Kurumun kendi açıklamasına göre, son bir buçuk yılda bazı kişiler WIA (iş göremezlik) ödeneğine hakları olmasına rağmen hiç ödeme alamadı. Ancak AD ve EenVandaag’ın elde ettiği kurum içi raporlar, sorunların çok daha uzun süredir devam ettiğini gösteriyor. UWV’nin en son skandalı ise, hastalanmadan önce kazanılan maaşların yanlış hesaplanması oldu.
Kıyaslama maaşı (maatmanloon)
Bir kişinin WIA (iş göremezlik) maaşı alıp alamayacağına ve maaş miktarına karar vermek için, kıyaslama maaşı (maatmanloon) belirleniyor. Yani kişi hasta olmasaydı ne kadar kazanırdı, bunun hesabı yapılıyor. UWV şu anda, son bir buçuk yılda yapılan hesaplamalarda hata olup olmadığını araştırıyor. Ancak AD ve EenVandaag’ın elindeki belgeler, bu hataların yalnızca son döneme özgü olmadığını, en az beş yıldır bilindiğini ve daha uzun süredir devam ettiğini ortaya koyuyor.
Bu hatalar ciddi sonuçlar doğurabiliyor. En kötü senaryoda, insanlar hak ettikleri halde hiç maaş alamıyor.
Sorunlar sadece endeksleme ile sınırlı değil
UWV'nin mevcut araştırması, endeksleme hatalarıyla sınırlı. Resmi açıklamalara göre bu durum sadece küçük bir grubu etkiliyor. Ancak geçmişte yüzlerce, hatta binlerce hesaplama yapan eski çalışanlar, durumun çok daha vahim olduğunu belirtiyor. Sorunlar yalnızca endeksleme değil, hesaplamanın birçok aşamasında yaşanıyor ve UWV bunun farkında.
Hesaplama hataları; yanlış referans dönemleri, eksik işveren bilgileri, tatil ücretleri ve düzensizlik tazminatlarının hesaba katılmaması veya iki kez yazılması, fazla mesai ve primlerin göz ardı edilmesi gibi birçok noktada yapılıyor.
Kaç kişinin bu hatalı hesaplamalar nedeniyle mağdur olduğu tam olarak bilinmiyor. Ancak kurumun üst yönetiminin, uzun süredir hazırlanan uyarı raporlarına rağmen harekete geçmediği belirtiliyor.
300 dosyanın sadece yüzde 40’ı doğru hesaplandı
Gazetenin aktardığına göre; 2021 yılında müfettişler, kıyaslama maaşı hesaplamalarında ciddi hatalar tespit etti. Bu durum, bazı aylarda maaşlarda yüzlerce euro fark yaratıyor. İncelenen 300 dosyanın sadece yüzde 40’ında maaş doğru hesaplanmıştı. Sorumlu çalışanlarla yapılan görüşmelerin ardından, dosyaların yaklaşık üçte biri daha şüpheli bulundu.
2023 yılına ait bir başka raporda ise, incelenen dosyaların yüzde 27’sinde hesaplama hatası tespit edildi. Her eksiklik bir sonuç doğurmasa da, birçok kararın sorgulandığı belirtiliyor.
2019 yazışmaları hesap yanlışını ortaya koyuyor
UWV yönetimi, hesaplamaların yıllardır kalitesiz ve dengesiz olduğunu biliyor. Kıyaslama maaşı hesaplamaları karmaşık ve hataya açık, kontroller ise ihmal edilmiş durumda. 2019 tarihli gizli toplantı notları, o dönemden beri endişelerin var olduğunu gösteriyor. Ayrıca, hesaplamaları yapan UWV çalışanlarının iş kalitesinin uzun süredir yetersiz olduğu da belgelenmiş.
UWV’nin yanıtı
UWV, kıyaslama maaşı hesaplamalarında sorunlar olduğunu kabul ediyor. Bu nedenle geçen yıl hazırlanan İyileştirme Planı kapsamında hesaplamaların kalitesine yönelik bir araştırma başlattığını belirtiyor. Planda, WIA 35 sonucuna sahip kişilerin maaş hesaplamalarının da inceleneceği ifade ediliyor.
UWV, tespit edilen her eksikliğin mutlaka yanlış hesaplama anlamına gelmediğini savunuyor. Ancak ödenek alanların yaşadığı belirsizlik ve endişeler nedeniyle üzüntü duyduklarını dile getiriyor.
©Sonhaber.eu